Seminare, Vorträge & Kompakt-Workshops
Seminare
für Führungskräfte
Unsere Seminarthemen:
Grundlagen Führung
- Grundlagen I: Sich selber führen – Selbstverständnis, Rollen, Herausforderungen
- Grundlagen II: Mitarbeitende führen – Teamentwicklung, Motivation, Empowerment
- Grundlagen III: Kommunikation – Grundlagen, Techniken, Führungsgespräche
- Wechsel vom Mitarbeiter zur Führungskraft – gut in die neue Rolle starten
- Führen auf Distanz – Führen örtlich verteilter Teams
- Mehr Zeit für Führung – Delegation als Führungskultur
- Gesunde Führung: Stressbewältigung und Zeitmanagement
Spezielle Führungsthemen
- Psychologische Sicherheit vermitteln – Führen auch in unsicheren Zeiten
- Gesunde Fehlerkultur – Potential von Misserfolgen nutzen
- Gefühle im Arbeitskontext – Emotionale Kompetenz als Handlungskompass
- Change Management – Veränderungen erfolgreich begleiten
- Konfliktmanagement – gesund streiten
- Grundlagen erfolgreichen Projektmanagements – Erfolgsfaktoren,
Führung, Change Management
Individuelle Themen nach Absprache
Empfohlene Seminarlänge: 2 – 2,5 Tage, Präsenz.
Die Seminare können in Ihrem Unternehmen oder in unseren Räumlichkeiten stattfinden.
für BGM-Verantwortliche
Unsere Seminarthemen:
- Implementierung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Gesunde Führung
- Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
- Ausbildung zum Ergonomie-Coach
- Ausbildung zum Gesundheitslotsen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- BEM-Gespräche erfolgreich führen
- Betriebliche Suchtprävention
- Individuelle Themen nach Absprache
Empfohlene Seminarlänge: 1 – 2,5 Tage, Online oder Präsenz.
Die Seminare können in Ihrem Unternehmen oder in unseren Räumlichkeiten stattfinden.
für Alle
Unsere Seminarthemen:
- Gesundes Zeitmanagement
- Stressbewältigung und Resilienz
- Umgang mit digitalem Stress: Gehirngerechtes Arbeiten
- Gesunde Ernährung am Arbeitsplatz
- Ausbildung zum Ergonomie-Coach
- Ausbildung zum Gesundheitslotsen
- Gesund arbeiten am PC: Ergonomie am Bildschirmarbeitsplatz
- Rückengerechtes Arbeiten in der Produktion
Empfohlene Seminarlänge: 1 – 2,5 Tage, Online oder Präsenz.
Die Seminare können in Ihrem Unternehmen oder in unseren Räumlichkeiten stattfinden.
Vorträge & Kompakt-Workshops
Unsere Kompakt-Workshops eignen sich hervorragend, um z.B. innerhalb einer Organisation ein kontinuierliches Fortbildungsangebot mit überschaubarem zeitlichem Aufwand anzubieten.
Vorteile:
- Abwesenheit der Teilnehmer:innen vom Arbeitsplatz von 2-3 h sind in der Regel viel einfacher in den Arbeitsalltag einzubauen als 1-2 Tage.
- Die Themen können nach Wunsch zusammengestellt und beispielsweise inhaltlich aufbauend gewählt werden. So kann z.B. der Inhalt eines Führungskräfte-Seminars über einen Zeitraum verteilt angeboten werden. Zwischen den Workshops kann das Gelernte ausprobiert und geübt werden.
- Aus einem 2-tägigen Seminar nehmen Teilnehmer:innen in der Regel max. 1-3 Themen mit, die tatsächlich in den Alltag übertragen werden. Bei den Kompakt-Workshops wird jeweils nur ein Thema behandelt, im Anschluss ist im Alltag Zeit für den Praxiseinsatz. Das erzielt deutlich höhere Transfer-Raten, und Lernen wird zu einem kontinuierlichen Prozess.
Kompakt-Workshops bieten wir in Präsenz innerhalb Schwerins an, darüber hinaus als Online-Format.
Für Alle
Beispiele für Themen:
- Gehirngerecht arbeiten: Tipps und Tricks, wie wir konzentriert arbeiten und mit Energie in den Feierabend starten
- Gesundes Miteinander: Wie Persönlichkeitsmodelle uns helfen können, andere zu verstehen und gut zusammenzuarbeiten
- Zucker, die verführerische schnelle Energie: Warum Zucker uns krank machen kann und welche Snacks uns richtig guttun
- Meine wichtigsten Ernährungs-Empfehlungen für den Arbeitsalltag
- Resilienz und Stressbewältigung: ein Mini-Workshop
- Ergonomie am Bildschirm-Arbeitsplatz: Auf die Einstellung kommt es an!
- Rückengerechtes Heben und Tragen: Theorie und Praxis
Empfohlene Dauer: 1 – 3 Stunden, Online oder Präsenz.
Die Veranstaltungen können in Ihrer Organisation oder in unseren Räumlichkeiten stattfinden.
Für Führungskräfte
Beispiele für Themen:
- Zeit für Führung: Warum Delegation so wichtig ist und wie es in der Praxis klappt
- Gesundes Miteinander: Wie Persönlichkeitsmodelle uns helfen können, andere zu verstehen und gut zusammenzuarbeiten
- Tipps zur Stressbewältigung im Arbeitsalltag
- Individuelle Themen
Empfohlene Dauer: 1 – 3 Stunden, Online oder Präsenz.
Die Veranstaltungen können in Ihrer Organisation oder in unseren Räumlichkeiten stattfinden.